Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Institut für Fremdsprachen

Kennzahl

6012

Am Institut für Fremdsprachen werden 11 verschiedene Fremdsprachen gelehrt. Die Zertifikatskurse richten sich nach den Empfehlungen des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Erweitert wird das Angebot durch das Kursprogramm Sprache und interkulturelle Praxis, die eine Einführung in die jeweilige Sprache und Landeskunde bilden sowie das Programm Deutsch intensiv, das studienvorbereitend Sprachkompetenz aufbaut.

Aufgabengebiet:

• Konzeption und Durchführung von Deutschkursen (GER + LSP), insbesondere im Bereich der sprachlichen Studierfähigkeit
• Administrative Betreuung eines Mentoring Programms
• Bewertung der sprachlichen Leistungen der Studierenden
• Betreuung internationaler Studierender
• Erarbeitung von Informations- und Werbematerialien
• Schnittstellenkommunikation

Unser Angebot:

• Beschäftigungs- sowie Gehaltsperspektive mit regelmäßigen Tariferhöhungen und Einstufungen entsprechend der Berufserfahrung. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen erhalten Sie ein Gehalt nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
• Zuschuss zum Job Ticket BW/Deutschland-Ticket, JobBike BW, Zusatzrente der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
• Umfassende Leistungen einer familienfreundlichen Hochschule: Eltern-Kind-Raum, Zugang zum ganzheitlichen digitalen Beratungsangebot voiio.
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, bis zu 40% der Gesamtarbeitszeit mobil zu arbeiten.
• Sinnstiftende Tätigkeit mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Hochschulumfeld.
• Gute Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung im Fachgebiet Linguistik, Deutsch als Fremdsprache oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Bereich DaF oder Internationales
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und vorzugsweise einer anderen Sprache
• Interkulturelle Handlungskompetenz
• Erste Berufserfahrung im Bereich Deutsch als Fremdsprache mit Schwerpunkt „sprachliche Studierfähigkeit“
• Erfahrung in der Aufbereitung und Darstellung von Informationen
• Fähigkeit in diversen Teams zu agieren
• Geübter Umgang mit MS-Office, TYPO3 und InDesign

Die Beschäftigung ist auf zwei Jahre befristet. Die Befristung erfolgt sachgrundlos nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) und setzt voraus, dass zuvor kein Arbeitsverhältnis zum Land Baden-Württemberg bestanden hat.

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