Bewerbungen werden ausschließlich online (über unser Bewerberportal) erbeten mit den üblichen Unterlagen – unter Angabe der Kennzahl – bis 28.03.2023.

Ansprechpartner für inhaltliche Fragen:
Prof. Dr. rer. nat. Britta Nestler
Tel.: 0721 925-1504

Hochschule Karlsruhe
Personal
Postfach 24 40, 76012 Karlsruhe
Telefon 0721 925-2391

Die HKA ist bestrebt, den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen; qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Vertrauensperson der Schwerbehinderten unserer Hochschule per E-Mail (sbv[at]h-ka.de).

Am Institut für Digitale Materialforschung ist zur Verstärkung unseres Teams
zum 15.05.2023 folgende Stelle zu besetzen:

Akademischer Mitarbeiter (w/m/d)

Kennzahl 5412-1

(Vollzeit)

Aufgabengebiet:

Vorbereitung der Konfigurationsdaten für die Durchführung der Simulationsstudien
Entwicklung, Implementierung und Validierung des chemomechanischen Phasenfeldmodells zur Abbildung bainitischer Phasenumwandlung
Einbindung der Versetzungsdichtedynamik in das chemomechanischen Phasenfeldmodell
Durchführung von Simulationsstudien zur bainitischen Umwandlung, Ermittlung effektiver Materialeigenschaften und Abgleich mit experimentellen Daten der Kooperationspartner
Mitarbeit bei der Erstellung von Publikationen sowie Forschungsberichten zu dem Projekt: „NANOBAIN: Modellierung der Mikrorissbildung im Gefüge“

Einstellungsvoraussetzungen:

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Maschinenbau, Informatik, Physik oder Materialwissenschaft
Programmierkenntnisse, vorzugsweise in C/C++
Kenntnisse in der Materialmodellierung
Kenntnisse in der Thermodynamik
Erfahrungen in der Materialmodellierung
Kenntnisse in physikalischen materiellen Prozessen bei der Wärmebehandlung von Stählen
Erfahrungen in Durchführung von großskaligen Simulationsstudien

Wir bieten:

Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem anspruchsvollen Umfeld
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Zusatzrente nach VBL
Zuschuss zum JobTicket BW
Gleitende Arbeitszeit und ein attraktives Arbeitsumfeld
Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen
Leistungsgerechte Eingruppierung

Die Beschäftigung ist zunächst befristet bis 20.09.2024.

Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerberportal!