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Bewerbungen werden ausschließlich online (über unser Bewerberportal) erbeten mit den üblichen Unterlagen – unter Angabe der Kennzahl – bis 17.08.2022.

Ansprechpartner für inhaltliche Fragen:
Prof. Dr.-Ing. Martin Simon
Tel.: 0721 925-1720

Hochschule Karlsruhe
Personal
Postfach 24 40, 76012 Karlsruhe
Telefon (0721) 925-2328

Die HKA ist bestrebt, den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen; qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert

Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Vertrauensperson der Schwerbehinderten unserer Hochschule per E-Mail (sbv[at]h-ka.de).


Am Institut für Angewandte Forschung ist zur Verstärkung unseres Teams zum 1. September 2022 folgende Stellen zu besetzen:

Akademischer Mitarbeiter (w/m/d)

Kennzahl 5299

(3 x 30 % Teilzeit)

Aufgabengebiet:

  • Unterstützung im Projektmanagement
  • Konzeption und Entwicklung Kinematik industrieller 3D-Druck für neue Materialien
  • Konzeption, Entwicklung und Programmierung 3D-Drucker Steuerung und Firmware
  • Konzeption und Entwicklung Extruder, Materialzuführung, Materiallagerung
  • Weiterentwicklung industrieller CT
  • Durchführen von Messreihen
  • Unterstützung bei CT-Datenerzeugung
  • Unterstützung Entwicklung von KI-Verfahren zur Auswertung der CT-Daten
  • Unterstützung bei KI-Verfahren Evaluation

Einstellungsvoraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Mechatronik oder vergleichbar
  • Erfahrung im führen kleiner Teams
  • Erfahrungen in Regelungstechnik und Elektrotechnik sowie Softwareentwicklung (C++/Python/HMI)
  • Kenntnisse in CAD, Automatisierungstechnik und Messsystemanalyse 

Wir bieten:

  • Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem anspruchsvollen Umfeld
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Zusatzrente nach VBL
  • Zuschuss zum JobTicket BW
  • Gleitende Arbeitszeit und ein attraktives Arbeitsumfeld
  • Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen
  • Leistungsgerechte Eingruppierung

Die Beschäftigung ist zunächst befristet bis 31.12.2022.

Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 10 TV-L.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerberportal!

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